Poate ca ne place sa vedem cum se complica o aventura la care actorii se angajeaza din ratiuni aflate la conjunctia dintre dorinta de a repara o nedreptate, a-ti repara greseala fata de familie/ oamenii pe care ii iubesti si aceea de a-ti reabilita imaginea in fata fiului tau... Dar cu siguranta nu ne place cand aventura se sfarsesete scufundata in esec. Nu ne place cand eroul nu e incununat de succes, desi are asa multe calitati de erou! Din punctul asta de vedere filmul creeaza o poveste care curge intr-un fel care, pe nesimtite, te poate transforma dintr-un spectator detasat, intr-un spectator care traieste ca in transa tensiunea crescanda a naratiunii si dorinta de a-l vedea pe Robinson ducandu-si planul cu succes la final. Spectatorul, pozitionat in acest fel fata de poveste, simte la final gustul dezamagirii...
Dar dincolo de asta, gasesc in povestea capitanului Robinson o lectie importanta despre leadership: ignorarea dinamicii de grup compromite sever performanta in sarcina, oricat de bine echipat esti sa rezolvi acea sarcina. Am admirat la capitanul Robinson cunostintle sale, talentul sau tehnic, am fost incantata sa-l vad ramanand lucid in analiza riscurilor si a oprtunitatilor facuta in conditii de maxima tensiune, creativ in gasirea de solutii sub aceleasi conditii de maxima tensiune! (imi doresc sa cred ca prin antrenament oamenii chiar pot lua decizii atat de lucide sub presiune atat de mare!). Este evident faptul ca o parte din echpajul lui avea abilitati tehnice comparabile cu ale lui. Dar, lectia pe care ne-o putem lua din aceasta poveste este aceea ca oricat de bine echipati am fi pentru a rezolva o problema in echipa vom rata misiunea daca ignoram aspectele legate de dinamica de grup. Robinson a fost in totalitate orb la acest aspect. Asta l-a costat nu doar viata lui, ci si a celorlalti noua co-echipieri.
In cheia aceasta aleg sa ma raportez la povestea pe care ne-o spune filmul "Black Sea" - un reminder al faptului ca inainte de a fi oameni orientati spre obiective suntem oameni orientati spre relatii; in grupurile din care facem parte avem nevoie de lideri care stiu sa observe si sa gestioneze sanatos animozitati, conflicte de interese, nevoia fiecarui membru de a se simti vazut, inteles, ascultat si validat.
juan_pablo_de_medellin
pe 17 Decembrie 2022 23:38
Mă termină engleza in filmele... englezești... Parcă ar fi toți poponari... In rest,filmul e bun
Domolul
pe 13 Iunie 2022 22:42
Scenaristul nu cred că a lucrat niciodată într-o echipă multinațională formată din estici (prea estici adică ruși) și britanici sau americani. Dacă era la fața locului un singur traducător rusă-engleză și printre ruși, ascuns, mai era doar o singură persoană care știa engleza, la nivel de știa să vorbească , fii sigur că se băga în vorbă cu englezoii încă de pe la început, să se fălească cu engleza lui. Bâlbă de scenariu. Dar regizorul a rezolvat asta cu niște replici gen : Cum, tu înțelegeai english, vorbești limba și n-ai spus nimic până acum? Păi dacă nimeni nu m-a întrebat? (și asta într-o engleză impecabilă)
LFa
pe 15 Martie 2021 22:52
FILM PALPITANT , MERITA VAZUT, regie scenariu si distributie ft. bune, ideea excelenta ,film realist cu amănunte /detalii plauzibile. Posibil sa fie un fapt adevarat .nota mea 8/10
SYNDJ
pe 16 Ianuarie 2018 00:01
Un thriller interesant, presarat cu suspans si aventura.
Nota 7 cu putina indulgenta.
Un film reușit care menține suspansul până în ultimele secvențe, creat după o idee bună și un joc al actorilor care nu lasă de dorit.
GVasy
pe 11 Iulie 2016 22:46
Super filmul! Merita vazut!
klute
pe 29 Decembrie 2015 23:09
Destul de reușit ca thriller, cu tensiune și suspans bine dozate, dar inundat din păcate de o retorică stîngistă de-a dreptul ridicolă.
alina_anastasia
pe 16 August 2015 01:41
Filmul are foarte mult suspans!! Am citit ca cineva s-a plictisit..nu stiu cum a reusit:)) Finalul este asa si asa..dar merita vazut!
XShadowX
pe 05 Mai 2015 20:07
Un film foarte bun regizat de celebrul regizor scotian Kevin MacDonald , o surpriza pentru mine distribuindu-l pe Jude Law in rol principal si facandu-l si scotian ( el fiind britanic ) , un film plin de aventuri care te tine in suspans pana la sfarsit , Jude Law face inca un rol remarcabil ,de urmarit pe viitor si tinarul actor Grigoriy Dobrygin in rolul lui Tobin , va recomand sa nu ratati acest film !
emy_sinaia
pe 26 Martie 2015 01:02
Un film de vazut chiar si cu un final nu tocmai bun.
gothic_tease
pe 23 Martie 2015 19:17
Care suspans? Am murit de plictiseala......poate pt. mine, suspans inseamna altceva. Ma rog......mi-e nu mi-a placut, pacat de Jude Law!
anna_diana
pe 16 Martie 2015 10:31
Un film foarte bun.Suspansul si claustrofobia sunt pe mare val .
Recomand filmul.
Dar dincolo de asta, gasesc in povestea capitanului Robinson o lectie importanta despre leadership: ignorarea dinamicii de grup compromite sever performanta in sarcina, oricat de bine echipat esti sa rezolvi acea sarcina. Am admirat la capitanul Robinson cunostintle sale, talentul sau tehnic, am fost incantata sa-l vad ramanand lucid in analiza riscurilor si a oprtunitatilor facuta in conditii de maxima tensiune, creativ in gasirea de solutii sub aceleasi conditii de maxima tensiune! (imi doresc sa cred ca prin antrenament oamenii chiar pot lua decizii atat de lucide sub presiune atat de mare!). Este evident faptul ca o parte din echpajul lui avea abilitati tehnice comparabile cu ale lui. Dar, lectia pe care ne-o putem lua din aceasta poveste este aceea ca oricat de bine echipati am fi pentru a rezolva o problema in echipa vom rata misiunea daca ignoram aspectele legate de dinamica de grup. Robinson a fost in totalitate orb la acest aspect. Asta l-a costat nu doar viata lui, ci si a celorlalti noua co-echipieri.
In cheia aceasta aleg sa ma raportez la povestea pe care ne-o spune filmul "Black Sea" - un reminder al faptului ca inainte de a fi oameni orientati spre obiective suntem oameni orientati spre relatii; in grupurile din care facem parte avem nevoie de lideri care stiu sa observe si sa gestioneze sanatos animozitati, conflicte de interese, nevoia fiecarui membru de a se simti vazut, inteles, ascultat si validat.
Nota 7 cu putina indulgenta.
Recomand filmul.